|
Купить Гарантия | |
| Код работы: | 27695 | |
| Дисциплина: | Управление персоналом | |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | ОГА - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
| Цена: | 290 руб. | |
| Просмотров: | 7088 | |
| Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
| Содержание: |
Введение 4 1 Теоретические аспекты организации кадровой работы на предприятии 6 1.1 Сущность кадровой работы и организации кадровой службы 6 1.2 Нормативно-правовые документы, регламентирующие организацию и работу кадровой службы 9 2 Анализ организации работы кадровой службы предприятия 14 2.1 Краткая организационно-экономическая характеристика и основные направления кадровой работы 14 2.2 Организация работы кадровой службы в БУ «МФЦ Любинского района Омской области» 19 2.3 Анализ организации работы кадровой службы и рекомендации по ее совершенствованию 23 Заключение 29 Приложение А 34 Приложение Б 35 |
|
| Отрывок: |
Цель работы: изучение организации работы кадровой службы в БУ «МФЦ Любинского района Омской области». Для достижения цели были сформулированы задачи исследования: 1. Раскрыть сущность кадровой работы в современной организации; 2. Дать характеристику нормативно-правовой документации, регламентирующей работу кадровой службы; 3. Дать характеристику основных направлений кадровой работы в БУ «МФЦ Любинского района Омской области»; 4. Проанализировать ведение кадровой работы в указанном учреждении; 5. Выявить недочеты в кадровой работе и разработать рекомендации по ее совершенствованию. Объектом исследования является кадровая работа в БУ «МФЦ Любинского района Омской области». Предметом – организация работы кадровой службы БУ «МФЦ Любинского района Омской области». Методами исследования послужили системный логический анализ, синтез, метод изучения литературы и документов. Теоретической и методологической основой исследования являются работы по организации службы управления персоналом. Сущность кадровой работы была изучена по трудам таких авторов, как Барбарская М. Н., Маслов Е.В., Настинец Ц.С., Сирченко Л.И. Вопросы организации кадровой службы на предприятии рассматривались по работам Дроздовой Н.Г., Лагеревой К.А., Новиковой И., Рогожина М.Ю. Пути и методы совершенствования отдельных направлений кадровой работы освещаются в публикациях Барнаковой А.В., Пережогиной К.А., Полосухиной М.В., Сланченко Л.И. | |
|
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
||
Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти
| Тема: | Управление финансовым результатом организации | Подробнее |
| Тип: | Контрольная | |
| Вуз: | АГУ | |
| Просмотры: | 7109 | |
| Тема: | Система управления в современной организации | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | Алтайский институт труда и права | |
| Просмотры: | 6204 | |
| Тема: | Лояльность персонала и безопасность организации | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | АГУ | |
| Просмотры: | 8884 | |
| Тема: | Особенности бухгалтерского учета товаров в организации оптовой торговли | Подробнее |
| Тип: | Часть дипломной | |
| Вуз: | НОУ ВПО "ИНЭП" | |
| Просмотры: | 5607 | |
| Тема: | Управление финансовой устойчивостью и платежеспособностью организации (на материалах ООО "ЭкоПром") | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | ВЗФЭИ | |
| Просмотры: | 10400 | |
| Тема: | Технополис как модель организации инновационного процесса | Подробнее |
| Тип: | Курсовая | |
| Вуз: | АлтГТУ | |
| Просмотры: | 10723 | |
Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»
